-
Systemisk cupisofi -kommunikation og elskovskunst
Praksis-fællesskabet for Cupisofi og elskovskunst ( herunder Tantra massage) – mødes regelmæssigt og undersøger bevidsthed, lyst og kunsten at elske og -relatere i praksis. Vi du være med i et...
-
Principper i Mahamudra tantra massage
Principper og grundantagelser bag en Mahamudra tantra massage er vigtigt at kende, for den som vil lære at lede et sådant møde. De bygger på helt fundamentale antagelser og hvad...
-
Den kvindelige kraft og hendes frisættelse
OSHO talte for frisættelse af den kvindelige kraft. At hun ikke længere skal holde sig fast i en arketypisk fortælling om at være et offer for både slangen og manden...
-
Det der udfolder sig? Livet – du og jeg
Geschehen er et tysk udtryk for – det der udfolder sig. Den måske væsentligste forskel imellem den systemiske måde at møde livet på, der er meget lig med det, som...
-
Det vi kalder for selv, hvordan opstår det?
Hvordan opstår det vi kalder for selv?Vi behøver det, vi kalder for “de andre”, til at skabe vores selv. Findes selv egentlig? En fortælling om noget er ikke noget, der...
-
Ikke en dråbe blev spildt
Han rullede to dyner sammen til en tyk aflang pude og skubbede den ind under hendes hofter. Som hun lå der på maven, lod han hende åbne sine lår, så...
-
SIT AUTENTISKE SELV? – Hvem kan stå der?
Kan nogen stå i “sit autentiske selv”. .. Forsøg på at træde dig selv over alle tæerne med begge fødder på en gang! 😉 Jeg hører og læser hvordan udtrykket: “At...
-
Se ikke væk, se igen og igen!
Se ikke væk! Jeg har lagt mærke til, at de refleksioner og artikler jeg offentliggør, der handler om noget seksuelt, læses af mange flere mennesker, end de som ikke gør...
-
Gør “min” krop til “din” – til EN undersøgende krop.
“Gør “min” krop til “din”…. Det seksuelle kærlige møde kan virke som en undersøgende praksis der opløser illusionen om dualitet. To mennesker mødes for at elske med hinanden! Ja de...
-
Emergent ledelse i “Tantra” og helt generelt
Det, jeg beskriver som “Emergent ledelse” adskiller sig fra den opfattelse i megen litteratur om: At ledelse tager udgangspunkt i en “leder”. En person, der tildeles en særlig rolle og...